Le défi

Une équipe motivée et efficace car informée
Gérer une entreprise, quelle qu’elle soit, c’est d’abord gérer une équipe d’hommes et de femmes
dont on attend une performance optimale. La différence viendra de l’implication des uns et des
autres, de leur motivation, de leur productivité.
C’est pourquoi il faut parler aux forces vives de l’entreprise. Pour donner du sens à l’effort attendu tout en renforçant son sentiment d’appartenance.
Une communication interne efficace assure une plus grande adhésion de tous aux objectifs de l’organisation et une plus grande efficacité dans le travail, dans la mesure où
• Chacun sait ce qui se fait au sein de l’organisation et pourquoi ;
• Chacun sait en quoi et comment les uns et les autres contribuent à la mission de l’organisation ;
• Chacun peut alors envisager les collaborations possibles ;
• Chacun se sent respecté et investi ;
• Les rumeurs n’ont plus lieu d’être.
Nous vous proposons notre outil exclusif de communication interne « Top-Down » : le KNOL.
Le KNOL est un outil de communication interne « Top-Down » hebdomadaire. Il répond à des critères très précis qui assurent son efficience. Ainsi, tout ce qui doit être communiqué est communiqué, à délai régulier, d’une manière lisible, claire, nette et précise, sans artifices et avec des temps de rédaction et de lecture strictement limités.